Teledyne Technologies

Technicien support production H/F

Locations FR-Saint-Egrève/Grenoble
Requisition ID
2021-16659
Company
Teledyne e2v Professional Imaging

Company Overview

 

Team

 

 

9 bonnes raisons de rejoindre Teledyne e2v :

  1. Une envergure internationale grâce à la corporation Teledyne qui représente 11 000 salariés dans le monde.
  2. Un site à taille humaine d’environ 400 collaborateurs.
  3. Une expérience de plus de 50 ans dans la fourniture de technologies avancées et de haute fiabilité pour des marchés en croissance dans le domaine du semi-conducteur.
  4. Des clients prestigieux (l’ESA, le CNES, la NASA, Boeing, Airbus, Thales…) qui nous ont fait confiance pour des programmes d’importance comme l’A320 NEO, Eurofighter, Rosetta, Spot, Pleïades, ExoMars… ainsi que sur d’autres marchés tels que le médical, le scientifique ou encore l’industriel.
  5. Des valeurs fortes, qui parlent à chacun : Intégrité, Respect, Responsabilité, Citoyenneté.
  6. Une ambiance reconnaissante des valeurs humaines et techniques.
  7. Un programme d’intégration solide et un réel accompagnement à la prise de fonction avec notamment l’attribution soigneusement choisie d’une marraine ou d’un parrain.
  8. Une entreprise qui comprend l’importance d’investir dans ses collaborateurs, de les aider à utiliser au mieux leurs forces et leurs talents et de leur donner l’opportunité d’exercer des responsabilités avec autonomie.
  9. En 2020, un index égalité femmes/hommes de 98 sur 100, ce qui classe notre site dans les 8% meilleurs scores pour les entreprises Iséroises de 250 à 999 salariés.

 

Je suis Eric Responsable de d’unité Autonome de production, je suis à la recherche d’un Technicien Support à la production pour compléter mon équipe.

 

Mon équipe est constituée d’environ 25 personnes,nous travaillons sur la fabrication de  A à Z de caméras industrielles et de capteurs intraoraux notre but est de produire dans les délais souhaités avec le niveau de qualité attendu dans le meilleur environnement possible. Et nous réalisons également le service après-vente des produits fabriqués

 

Nous sommes une équipe stable qui nous permet d’avoir l’expérience et l’historique nécessaire pour développer notre autonomie et la polyvalence et nous avons besoin d’une personne avec un regard neuf. 

 

Nous sommes une équipe complétement autonome, nous recherchons le membre qui viendra compléter l’équipe support constitué de Techniciens et plus particulièrement sur le secteur des caméras industrielles

 

Position Summary and Responsibilities

 

Responsabilities

 

Dans le cadre d’un remplacement votre rôle sera :

 

Support à la production

  • Assurer le support à l’équipe de production caméras en garantissant le support des procédés et la fluidité de la production (hold, rendements),résoudre les problématiques techniques rencontrées en production en collaboration avec l’engineering et la maintenance
  • Suivre, valider et faire évoluer les documents de production (spécification de production / Modes opératoires)
  • Transmettre les connaissances et formations nécessaires aux équipes de production en place et aux nouveaux entrants afin d’améliorer leur autonomie et collecter leurs remarques
  • Définir le déroulement des formations et les critères de validation des nouveaux produits et valider les formations dispensées aux opérateurs
  • Participer et collaborer avec l’engineering pendant les phases amont de développement projet, par exemple lors de la réalisation des prototypes ,et des revues de premier article.
  • Réceptionner les industrialisations avant transfert en production

 

Qualité/SAV

  • En production :
    • Centraliser et réaliser le suivi des fiches d'incidents de son secteur, il doit confirmer les fiches d'incidents déclarées et les orienter vers les bons interlocuteurs
    • Délivrer et présenter mensuellement les indicateurs (nombres de fiches d’incident,pareto,etc) et être force de propositions
    • Pouvoir piloter une résolution de problème suivant la méthode 8D

 

  • En ce qui concerne les retours clients sous garanties et hors garanties (RMA) : 
    • Être à même d’expertiser les problèmes techniques sur les caméras(électronique, optique ou mécanique ) et de réparer les caméras retournées par les clients
    • Collaborer étroitement avec l’engineering sur la partie Technique afin d’éviter la réoccurence des problèmes et au final garantir la satisfaction client
    • Collaborer avec le ruap et la supply chain pour tenir l’objectif temps de cycle
    • Rédiger les rapports d’analyses issus des analyses et des actions correctives
    • Réaliser le support des personnes travaillant en niveau 1 RMA (réception ,analyse 1er niveau)

 


Après une formation sur nos produits et sur le terrain votre rôle sera d’intervenir auprès des opérateurs et de travailler en étroite collaboration avec les membres de l’équipe et l’engineering sur les aspects qualité et sur le service après vente.


Votre challenge sera de vous affirmer au sein de la production en tant qu’autorité Technique et d’être dans une perpétuelle démarche d’amélioration continue


Vous serez au centre de l’activité de production des caméras industrielles

 

Qualifications

 

Qualifications

 

Vous êtes la personne qui pourra s’épanouir dans ce rôle si vous avez la volonté d’apprendre et si vous favorisez le travail en collectif avec un bon sens du relationnel.

 

Vous apprécierez le périmètre du poste et la possibilité d’évoluer dans un environnement basé sur la confiance et l’esprit d’équipe.

 

Voici le profil que nous recherchons :

 

  • Formation initiale :
    • Diplôme de technicien BAC+2 minimum dans un des domaines suivants : Electronique, mesure Physique et Génie électrique.
    • Anglais technique

 

  • Expérience :
    • Au minimum une expérience réussie de 5 ans dans un environnement de support à la production similaire

 

  • Compétences techniques :
    • Electronique
    • Mécanique
    • Optique
    • Connaissances en mécanique, optique ,test des cartes électronique est un plus
    • Analyse et diagnostique d’un dysfonctionnement
    • Qualité :Connaissances des outils tel que la démarche 8D
    • Informatique : GMAO, bureautique, SAP

 

  • Competences comportementales :
    • Goût du travail en équipe, écoute, satisfaction du client, sens du service
    • Pédagogue (Formation et support d’opérateur)
    • Rigueur, Approche méthodique de résolution de problème, Organisé, Esprit de synthèse
    • Disponibilité et réactivité
    • Autonomie, Curiosité

 

Mots clés : électronique, microélectronique, nanotechnologie, semi-conducteurs, semiconductors…

 

Teledyne e2v dispose d’un plan d’actions relatif à l’intégration et au maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

 

Pour plus de renseignements sur Teledyne e2v, rendez-vous sur https://www.teledyne-e2v.com/.

 

Pour rejoindre notre communauté digitale et suivre nos actualités, rendez-vous sur https://www.linkedin.com/company/e2vteledyne/. Visitez notre usine ici https://www.youtube.com/watch?v=LUDJ5Mo3vPg

 

N’oubliez pas d’accompagner votre candidature par une lettre de motivation.

 

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